Sinergi Perkuat Kualitas ASN, Bupati Rohil Hadiri Penandatanganan Komitmen Manajemen Talenta di Tanjung Pinang

Diskominfotiks Rohil – Bupati Rokan Hilir (Rohil) menghadiri agenda penting dalam rangka transformasi sumber daya manusia aparatur sipil negara. Bertempat di Aula Wan Seri Beni, Kantor Gubernur Kepulauan Riau, Dompak, Bupati Rohil bersama para kepala daerah se-Provinsi Riau dan Kepulauan Riau (Kepri) melakukan Penandatanganan Komitmen Bersama Pembangunan dan Penerapan Manajemen Talenta, Senin (12/1/2026).

Acara ini dihadiri langsung oleh Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) RI, Prof. Dr. Zudan Arif Fakrulloh, S.H., M.H., Gubernur Kepri H. Ansar Ahmad, S.E., M.M., serta Plt. I Gubernur Riau Ir. H. SF Hariyanto. M.T. Kehadiran para pimpinan daerah ini menjadi bukti keseriusan dalam mengimplementasikan sistem merit melalui manajemen talenta yang terstruktur.

Kepala BKN RI, Prof. Zudan Arif Fakrulloh, menekankan bahwa penerapan manajemen talenta adalah kunci dalam memastikan penempatan ASN didasarkan pada kualifikasi, kompetensi, dan kinerja. Hal ini diharapkan dapat menciptakan birokrasi yang lebih lincah dan profesional di lingkungan pemerintah daerah.

Bupati Rohil dalam kesempatan tersebut menyatakan dukungannya terhadap inisiatif ini. Menurutnya, Pemerintah Kabupaten Rokan Hilir berkomitmen penuh untuk mengadopsi sistem manajemen talenta guna menyaring kader-kader pemimpin masa depan dari kalangan ASN yang berprestasi.

"Ini adalah langkah strategis untuk memastikan bahwa sistem karier ASN di Rokan Hilir berjalan secara transparan dan objektif. Dengan komitmen ini, kita ingin membangun birokrasi yang unggul untuk melayani masyarakat lebih baik lagi," ujar Bupati Rohil di sela-sela kegiatan.

Acara ini juga dihadiri oleh Deputi Pembinaan Penyelenggaraan Manajemen ASN BKN Dr. Herman, Kepala Kantor Regional XII BKN Purjiyanta, serta pejabat teras dari Provinsi Riau dan Kepulauan Riau.

Penandatanganan komitmen ini diharapkan segera ditindaklanjuti dengan langkah-langkah teknis oleh masing-masing Badan Kepegawaian di daerah, sehingga peta talenta ASN dapat segera terbentuk dan diintegrasikan secara nasional.

 

Penulis : Sulisman